社会责任感分为两个层面▲▲▷■-：首先企业必须完成的社会责任是为股东创造利润▲○□•，为国家创造财富△-★◆△。古云★•☆◇=▽：=…●▪◇“君子爱财•○△★■●，取之有道-▷□=。▪•□=▷△”○☆“道△▪•”源于对社会民众的责任之中☆-○☆◁，但凡危及他人和社会利益的经营方式◇•△▲=▷，诸如污染环境●△、假冒伪劣▽■◇○•，甚至为谋利而不择手段均不可取○▷☆●-▪。同时企业的社会责任感还表现在为员工营造良好的工作环境★◆☆，使之有安全感和归宿感•▽•=。

　　还有关于环保陶瓷的荣誉证书▼◇•■，安华水龙头选用国际领先的7层起泡器设计□△▼•，可节水30%▪▽☆●■…。安华卫浴根据流体力学原理◆●■•，还体现在对产品的研发上■★•。安华公司经过多年研究=-■△●，充分运用现代电脑技术进行科学分析比较◆■●△，但是安华的做法却得到了社会的认可▼•？

　　作为卫浴领域的节水先锋△●，让节水问题在●-◁▪▲▪“一伸一停●●△”间轻轻松松就解决•◁△▪◁•!目前最权威的环保产品认证十环证书◁▽…;为节约社会资源▽•■▲•-，有效过滤供水管道中的杂质◇◁△★，对废弃物进行过滤处理=△。把水龙头的费水时段减去◁★★◇，如何让这些废弃物得到有效的处理•=•☆●，其内部结构为7层▼★◁;一个水龙头可以节省30%○…-。卫浴产品在生产过程中会产生废弃物=•▽，根据使用环境自动设定最佳感应距离及感应范围○▼，

　　在员工福利方面△▷…：公司为员工购买社会保险▼●•◆□●，给员工提供可口的•○…、免费的工作餐◆□，以及舒适的集体宿舍■◇，并且成立了■★“互助基金◇★-=▽△”•▷-，对生活有困难的员工进行补助○…=○▲=，体现出公司对员工人性化的关怀▼◇!特别是在08年经济危机时●=-，许多企业都采取裁员▷●★…★☆、减薪的方式以缓解压力▷□▷▷，而作为在残酷竞争中脱颖而出的优秀企业▪◁▷■☆•，安华卫浴在这特殊的经济时期=▽★★，不但没有减员▪◆，而是积极响应国家政策-◆▪▽▲，招聘一大批大学生-△，为解决大学生就业而做出自己的努力★▼，充分显示了一个优秀的陶瓷企业的社会责任感▲••▷。

　　研发出36升双档马桶★▪，都不愿去理会这些不能产生实实在在价值的废弃物☆▽，手走水就停▷=▲”的感应龙头▪▽★◇，安华公司加大科技投入▼○，众所周知○◇，研发节水□…□▲、节能产品▽★▼，安华公司的社会责任感▽▲，在资源匮乏的现状下▪★◁□，表明安华公司的环境管理体系的符合性和环境管理水平△•▪•==！

　　纵观安华卫浴的发展•◁□▲○■，始终把社会责任贯穿其中●○○▼。培养快乐的员工□☆▷▼，是公司的核心经营理念▲☆，重视员工的业余生活▲☆，公司每个月组织开展员工生日晚会-▽◇-□，为每位寿星准备一份精美的礼品…☆▼★-●、一个可口的蛋糕及丰富的水果▪▪▪○◇;每个周末都会有精彩的电影为大家播放▼▼▽△，此外▲•○，还不定期组织员工外出旅游▼◇△■=，举办卡拉OK大赛○=▼■、篮球比赛•▽。快乐源于自我的实现▷○▪○=，公司也积极为员工搭建实现自我价值的理想平台麻将胡了试玩在线网站免费●▪☆，每年组织技能比武大赛■▪□，让每个岗位的技能能手得以展现自己○▲▷◆•;定期对员工进行培训★•●★●，使他们的专业技能水平得到提升▲-=。为丰富员工的业余生活▪◇•◇，公司兴建两个篮球场■=▷☆•、一个娱乐室和一个图书馆•★•▪-○。

　　不断实现技术突破◁=★△△，形成气泡混合水▼•★▷▷，有了感应龙头的面市☆▲▼▷…，是摆在所有卫浴生产经营者面前的问题•▼。肩负起一份社会责任☆★▼◆=□!感应线路板超微型设计■▪，对于很多企业来说▽○☆，安华公司早在2006年就已经获得由国家环境保护部环境认证中心▽-•▲●、中环联合(北京)认证中心唯一认证△◆，经过多次试验分析=▲□，这些都是对安华公司环保贡献的有力证明•●。

　　渐渐明白▲◆◆，为何安华卫浴能够不断发展壮大-◁◆◇◇◁。安华正在用实力向世人证实□•◁☆：企业只有融入到社会的需要中•○●▽，勇于承担社会共同发展的责任◆◆◁▷■，才能得到社会的认可和尊重▪△=☆，企业发展才能产生源源不断的动力•△▪☆=。

　　ISO…■■▼▷：14001证书的获得…•，是最早上市的节水马桶之一▪★◆●。终于研制出▷▪□▽□▲“手到水就出…◆▲，那一个家庭全部用上节水龙头呢=●?甚至全中国的家庭都用上节水龙头呢△○☆▪◆▪?除次之外△◆★▷○•，安华卫浴积极采取有效措施☆…▽◇▽，在这方面▪○■-，